學(xué)生投票人數(shù)：91人
| 綜合滿意度 | 占比 |
| 五星 | 50% |
| 四星 | 26% |
| 三星 | 17% |
| 二星 | 4% |
| 一星 | 3% |
學(xué)生投票人數(shù)：90人
| 辦學(xué)條件滿意度 | 占比 |
| 五星 | 45% |
| 四星 | 21% |
| 三星 | 26% |
| 二星 | 3% |
| 一星 | 5% |
學(xué)生投票人數(shù)：89人
| 教學(xué)質(zhì)量滿意度 | 占比 |
| 五星 | 51% |
| 四星 | 22% |
| 三星 | 19% |
| 二星 | 4% |
| 一星 | 4% |
學(xué)生投票人數(shù)：87人
| 就業(yè)滿意度 | 占比 |
| 五星 | 42% |
| 四星 | 10% |
| 三星 | 21% |
| 二星 | 14% |
| 一星 | 13% |
專業(yè)名稱：勞動(dòng)與社會(huì)保障學(xué)制：四年層次：本科授予學(xué)位：管理學(xué)學(xué)士培養(yǎng)目標(biāo)：本專業(yè)是為社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)建設(shè)培養(yǎng)德、智、體、美全面發(fā)展，踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，能在政府部門（勞動(dòng)、民政、人力資源、社會(huì)保障等）、政策研究部門、企事業(yè)單位、各級(jí)工會(huì)組織和慈善機(jī)構(gòu)從事勞動(dòng)與社會(huì)保障工作，具有強(qiáng)烈社會(huì)責(zé)任感、扎實(shí)專業(yè)知識(shí)、較強(qiáng)實(shí)踐和創(chuàng)新能力的高素質(zhì)應(yīng)用型人才。經(jīng)過(guò)專業(yè)理論教學(xué)和實(shí)習(xí)實(shí)踐，學(xué)生應(yīng)具備較為扎實(shí)的管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、勞動(dòng)與社會(huì)保障和相關(guān)法律專業(yè)知識(shí)，掌握現(xiàn)代公共管理技術(shù)與方法，具有在社會(huì)保障領(lǐng)域、勞動(dòng)關(guān)系領(lǐng)域及相關(guān)專業(yè)崗位從事研究、管理和服務(wù)等專業(yè)活動(dòng)的能力；具備健康的身心、良好的人文科學(xué)素養(yǎng)和社會(huì)主義核心價(jià)值觀，能夠在勞動(dòng)和社會(huì)保障專業(yè)實(shí)踐中進(jìn)行有效地溝通和表達(dá)，擁有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和協(xié)作精神；具有良好的國(guó)際視野，能夠主動(dòng)學(xué)習(xí)，自覺(jué)培養(yǎng)適應(yīng)勞動(dòng)和社會(huì)保障事業(yè)不斷發(fā)展變化的能力。主要課程：公共管理學(xué)、管理學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)保障學(xué)、社會(huì)保障理論、社會(huì)保險(xiǎn)基金管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障法、勞動(dòng)關(guān)系、商業(yè)保險(xiǎn)與精算、人力資源管理、勞動(dòng)與社會(huì)保障綜合實(shí)訓(xùn)、文獻(xiàn)檢索與論文寫作、學(xué)年論文、勞動(dòng)與社會(huì)保障數(shù)據(jù)采集和分析、勞動(dòng)與社會(huì)保障綜合實(shí)訓(xùn)。專業(yè)優(yōu)勢(shì)及特色：為公共管理學(xué)科下屬二級(jí)學(xué)科，專業(yè)交叉培養(yǎng)，是經(jīng)濟(jì)學(xué)、社會(huì)學(xué)、管理學(xué)綜合應(yīng)用學(xué)科。學(xué)生初次就業(yè)多為社會(huì)公共服務(wù)部門和企事業(yè)單位，就業(yè)去向穩(wěn)定，職業(yè)生涯時(shí)間長(zhǎng)。就業(yè)去向和就業(yè)前景：（主要包括重點(diǎn)就業(yè)領(lǐng)域，專業(yè)就業(yè)率，升學(xué)、出國(guó)等數(shù)據(jù)）我校勞動(dòng)與社會(huì)保障專業(yè)有兩大就業(yè)方向：一是以勞動(dòng)關(guān)系管理為主力就業(yè)方向，到企事業(yè)單位專門從事勞資關(guān)系管理。二是以社會(huì)保險(xiǎn)管理為主力就業(yè)方向，到企事業(yè)單位從事人力資源管理中的薪酬管理和社會(huì)保險(xiǎn)管理。連續(xù)五年專業(yè)就業(yè)率達(dá)到90%，進(jìn)一步深造考取碩士研究生的比例年均約為10%，出國(guó)比例年均3%，公務(wù)員事業(yè)單位考取比例約為10%，國(guó)企、醫(yī)院、社區(qū)等公共服務(wù)部門就業(yè)率在25%左右。整體上35%的同學(xué)進(jìn)入機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)企、醫(yī)院、社區(qū)等部門就業(yè)，13%左右的同學(xué)升學(xué)讀研究生，42%左右的同學(xué)進(jìn)入企業(yè)就業(yè)。
