職位介紹

崗位職責(zé)：

工資待遇根據(jù)大連化物所相關(guān)規(guī)定從優(yōu)考慮，并根據(jù)工作業(yè)績額外發(fā)放津貼。按照工資總額作為基數(shù)繳存住房公積金，繳存比例合計(jì)40%（單位負(fù)擔(dān)25%，個(gè)人15%）。
一、崗位待遇

1、具有競(jìng)爭力的待遇、福利等，具體面議。

2、其他待遇

（1）子女可進(jìn)入中國科學(xué)院幼兒園、大連理工大學(xué)附屬小學(xué)（綜合排名全市前十）和大連理工大學(xué)附屬中學(xué)（綜合排名全市前十）就讀；

（2）提供12個(gè)月免費(fèi)人才公寓一套，拎包入?。?/span>

（3）協(xié)助解決配偶工作，配偶暫時(shí)無工作者，提供1500元/月的生活補(bǔ)貼，以及最多不超過3年的社保補(bǔ)助。

二、人才政策

1、國家或中科院人才計(jì)劃：聘為研究員、博導(dǎo)，提供900萬科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)支持，220萬安家補(bǔ)貼。其中，中科院人才計(jì)劃國內(nèi)外人才均可申請(qǐng)，具體情況可電話咨詢。

2、“張大煜優(yōu)秀學(xué)者”：45周歲以下，在本學(xué)科領(lǐng)域取得突出成績、進(jìn)入世界科技前沿的優(yōu)秀青年學(xué)術(shù)帶頭人。特殊崗位津貼40萬/年，執(zhí)行期5年。

3、“張大煜青年學(xué)者”：38周歲以下，在本學(xué)科領(lǐng)域取得較好成績、有望進(jìn)入世界科技前沿的優(yōu)秀青年骨干人才。特殊崗位津貼30萬/年，執(zhí)行期5年。

任職要求：

獲得博士學(xué)位或從事過博士后研究，原則上應(yīng)當(dāng)擔(dān)任副高級(jí)專業(yè)技術(shù)及以上職務(wù)；在科學(xué)研究方面已取得突出學(xué)術(shù)成果，有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和組織協(xié)調(diào)能力，創(chuàng)新發(fā)展?jié)摿Υ螅哂袇f(xié)助本學(xué)科趕超或保持國際先進(jìn)水平的能力。

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